应届毕业生实习期3到6个月合法嘛
更新时间：2020-06-18 15:40:08人浏览
问题描述：
应届毕业生实习期3到6个月合法嘛
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
你好，实习期的长短要根据你们劳动合同中约定的劳动年限来确定。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
2020-06-18 14:17:59
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好啊，依据你的情况是不合理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
应届毕业生如何签订实习协议
核心内容：应届毕业生实习需要签订实习协议，实习协议有什么基本内容和附加条款呢？实习协议的基本内容主要有基本信息、报酬、工作内容、意外风险这些合同内容。另外会附上
合同内容
人浏览
如果学生本人不按三方协议就业，用人单位有权要求其承担违约责任；如果用人单位不执行三方协议，学生可以要求其支付违约金的双倍赔偿，学生不能找到满意工作的，用人单位要
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，劳动者在于用人单位签订劳动合同后，用人单位就应当按时向劳动者支付工资，不能以任何理由拖欠和克扣，否则劳动者有权向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向法院提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁：（一）因确认劳动关系发生的争议（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议（三）因除名、辞退和辞职、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动合同法》关天试用期的规定：第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
不赔
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
违约金条款无效。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有权要求退款，十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，与其行为能力不相符合的巨额交易行为不应生效。根据《民法典》规定：“10周岁以上的未成年人是限制民事行为能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你报警处理，警方会根据《刑事诉讼法》的规定，对案件进行立案侦查。他们会收集相关证据，如合同、转账记录、通信记录等，并可能传唤涉案人员进行询问。同时，警方还会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
私了协议书在符合一定条件下是具有法律效应的。这些条件包括双方具备民事行为能力、意思表示真实以及不违反法律强制性规定和公序良俗。如果协议符合这些条件，那么它就是有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，违反先合同义务属于违约。根据《民法典》第五百条，若违反先合同义务，如假借订立合同恶意磋商、故意隐瞒重要事实或提供虚假情况等，需承担缔约过失责任，赔偿对方损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
如果想退还定金但对方不同意，首先可以尝试再次与对方沟通协商。如果协商无果，可以寻求法律途径解决，如起诉至法院。在诉讼过程中，需要提供微信协商记录等证据来支持自己
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般可以退费。1、若因机构的原因造成学生无法完成学习计划的情况，学生要求退学、退费，机构须予以退还剩余的费用。2、机构开课前，学生因其他原因申请退费的，依照合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以看平台和卖家的规定，如果违反规定，可以和卖家协商退款。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您这边费用和过程涉及到的是什么
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
