是否能申请劳动仲裁，理由为用人单位没有给我提供劳动条件，申请N+1赔偿？
更新时间：2020-06-20 14:15:30人浏览
问题描述：
你好，我单位在广东，上市公司，在北京有办事处，我是单位驻北京办事处员工。现在公司要求休假3个月。休假期间，发最低保障1720，上保险。扣完保险到手1000块钱。请问我是否能申请劳动仲裁，理由为用人单位没有给我提供劳动条件，侵害了你们的劳动权以及由劳动权派生出来的获取劳动报酬权。申请N+1赔偿？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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宋超律师
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被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020-06-20 14:15:30
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