是不是自动解除劳动关系?会不会没有赔偿?

更新时间:2020-06-15 20:49:32人浏览
问题描述:
女性年满50周岁,公司是不是自动解除劳动关系?会不会没有赔偿?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
房树志律师
服务地区-广东中山
你好,可协商,协商不行可以起诉赔偿
2020-06-15 07:23:34
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
您好,达到退休年龄,用人单用可以解除劳动合同。
2020-06-15 09:35:05
熊承星律师
服务地区-广东广州
您好,可进一步详细沟通了解后给予解答。
2020-06-15 20:49:32
汤丽律师
服务地区-广东东莞
达到退休年龄终止劳动关系没有赔偿
2020-06-15 09:21:54
陶雄利主任律师
服务地区-广东广州
你好,请简单阐述您的诉求
2020-06-15 09:15:56
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工主动解除劳动关系有赔偿吗
员工主动解除劳动关系有赔偿吗
大家都是需要进入社会参加工作的,大家一定会有从一家公司离职的时候。辞去一份工作有公司辞退也有员工主动提出离职。大家都知道公司单方面辞退的情况是有经济补偿的,那么
解除劳动关系
人浏览
工伤赔偿不是要离职才有的赔。工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付,不构成伤残的,复工既可以进行结算;构成伤残的,劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用结算,包括按
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工主动解除劳动关系要赔偿吗
员工主动解除劳动关系要赔偿吗
我们每个人都有着自己的工作岗位,热爱自己的工作岗位,为自己的职业付出自己的能力,这是我们一直所提倡的。但是如果工作不顺心我们也可以辞职,接下来就和法律快车小编一
解除劳动关系
人浏览
按《劳动合同法》规定,用人单位违法解除或终止劳动合同,应按经济补偿标准的二倍支付劳动者赔偿金。经济补偿的标准为:劳动者在本单位每满一年工作支付一个月工资。超过半
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系赔偿
解除劳动关系赔偿
问:用人单位一年多没有与我们签订劳动合同了.我们现在向劳动局仲裁.要求其支付双倍工资.并且签订长期的劳动合同的关系.,用人单位可能不会与我们签订长期的劳动合同关
解除劳动关系
人浏览
根据仲裁法的规定,仲裁庭审理案件,一般实行不公开审理制度。即一般不允许旁听。一方当事人要求出庭作证的人员,应由仲裁庭同意并在另一方当事人无异议的情况下,方能在仲
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是除名还是解除劳动关系?
是除名还是解除劳动关系?
编辑同志:我是一家公司的人事部主管,我们单位有一名员工,因私自在外设立公司严重违反单位的规章制度被公司除名,该员工对公司的除名决定不服,向区劳动仲裁委员会申请了
合同解除和终止
人浏览
用人单位违法解除劳动关系?用人单位违法解除劳动关系时,劳动者享有的权利。【1】对于用人单位违法解除劳动关系的案件,对于劳动者来说,一种是同意接受用人单位解除劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工主动离职,单位是不需要支付经济补偿金的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动关系的时间为何时?
解除劳动关系的时间为何时?
解除劳动关系的时间为何时?案例:张某,男,29岁。2001年7月17日应聘加入某工程有限公司。进入公司时,公司副总经理告诉张某月工资为7000元,试用期为3个月
解除合同
人浏览
劳动者在求职时,签订劳动合同,自己一定要定位为合同平等的一方,应该明确自己有权提出问题,更有权利‘讨价还价’大胆地提出来并协商修改。因为合同中包括权利和义务。合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
视为自动离职就是解除了劳动关系吗?
视为自动离职就是解除了劳动关系吗?
在审理因历史遗留问题的劳动争议纠纷案件中,很多用人单位都认为,劳动者离开单位被单位作出视为自动离职的相关决定后,就是解除了与劳动者的劳动关系。但笔者认为,这是不
经济合同仲裁
人浏览
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解除劳动关系要给予补偿金吗
公司解除劳动关系要给予补偿金吗
公司解除劳动合同是需要给劳动者相应补偿的。具体来说,劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能
劳动纠纷
次播放
合同无效是劳动仲裁委员会或者法院确认《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三级工伤解除劳动关系如何赔偿
三级工伤解除劳动关系如何赔偿
三级工伤解除劳动关系赔偿包括劳动合同解除补偿和工伤。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳
工伤赔偿
人浏览
解除同居关系孩子归谁
解除同居关系孩子归谁
同居关系子女应属于非婚生子女,解除同居关系时,对子女抚养权的归属,两周岁以下的孩子一般由女抚养,两周岁以上优先考虑条件好
婚姻家庭
次播放
劳动赔偿金,也就是经济补偿金,是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业解除劳动合同怎么赔偿
企业解除劳动合同怎么赔偿
企业解除劳动合同的,除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一
劳动纠纷
次播放
根据法律规定,公司与劳动者解除劳动合同时必须出具书面证明,但在实务中,口头通知解除劳动合同的行为也是有效的。根据《劳动合同法》第50条规定:“用人单位应当在解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询