未与单位签订劳动合同，有缴纳社保，向单位提出辞职，这个应如何应对呢？
更新时间：2020-06-09 10:07:40人浏览
问题描述：
未与单位签订劳动合同，有缴纳社保，但疫情期间工资拖了一个月未发，向单位提出辞职，单位回复说要提前两个月提出申请，这个应如何应对呢？谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-06-09 10:07:40
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2020-06-09 09:44:52
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遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
2020-06-09 08:53:31
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