单方面更改了我的工作时间及薪资，这种更改合法吗？如果我向公司提出解除劳动合同，能否得到经济补偿
更新时间：2020-06-04 14:49:11人浏览
问题描述：
因疫情原因，公司现在经营困难，在没有与我协商的情况下，单方面更改了我的工作时间及薪资，这种更改合法吗？如果我向公司提出解除劳动合同，能否得到经济补偿
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好，公司单方面调整工作时间和工资不合法，用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施，用人单位单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。如您还有其它疑问，详情您可以来电咨询。
2020-06-04 13:12:31
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钱志强律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-7606-2451
你好，不合法，你们时间签订合同了吗？对方如果更改工作时间和薪资是对你以前的合同的根本改变，你这边不同意的话是可以起诉对方违约的，也可以申请劳动仲裁，是可以的到经济补偿的，如有疑问详情请来电咨询，我会逐一为你解答，希望能够帮到你
2020-06-04 13:57:38
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丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好，这种行为不合法，违背契约精神。你可以要求对方承担经济补偿，因为对方违约了。你还可以直接申请劳动仲裁。如需具体需求，可以打我电话。
2020-06-04 14:04:35
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程智华律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
你好，公司与你协商才是合理的，建议你劳动仲裁解决，你愿意的话你可以来电咨询我的，建议你和我说说详细的情况，我才好更好的维护你的权益。
2020-06-04 13:16:28
服务地区-湖北武汉
你好，公司单方更改是不合理的，劳动合同是双方共同协商而定的，单位这样做不对，你可以向劳动监察大队投诉。你提出解除合同，按照你签订的劳动合同来看是否能活动补偿，可以进入我的主页和我来电咨询的。
2020-06-04 14:49:11
服务地区-湖北武汉
您好，这种更改是不合理的，可以获得经济赔偿。您在这里的情况说明较为简单，我无法进行详细判断，如果您需要得到我的帮助，可以通过我的主页与我取得联系。
2020-06-04 14:46:40
服务地区-湖北武汉
您好，单位不能单方面改变劳动者岗位与工资，您可以与单位协商，协商不成可以向劳动监察部门投诉。如您想解除合同，公司应该按照您的工作年限支付对应数额的经济补偿金。如您还有其他问题或需要法律帮助，您可以查看我主页信息与我电话联系，我会尽全力维护您的合法权益。
2020-06-04 14:17:20
服务地区-湖北武汉
你好，这种更改是不合法的。变更劳动合同的内容，比如工作时间和薪资，是需要与劳动者进行协商的，协商达成一致意见才会对双方产生效力。你现在向公司提出解除劳动昂合同，是可以要求支付经济补偿的，具体数额与工作年限和工资数额相关。你若有需要，可以来电免费咨询。
2020-06-04 13:08:25
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