单位未经本人同意降薪，这种行为违反劳动法吗？应该怎么处理？向哪个部门投诉？
更新时间：2023-01-10 17:46:42人浏览
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法律分析：公司无故降薪，是违反了劳动法的，并且也违反了当事人和公司之间签订的劳动合同。因此如果要进行维权的，建议是先跟公司进行协商，如果协商没有成功的话，那么再可以到当地的劳动局进行投诉，或者是到仲裁局申请仲裁。
2023-01-10 17:46:42
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