员工合同试用期三个月，如果公司在试用期辞退扣50%是合理？
更新时间：2020-06-03 16:07:36人浏览
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进厂打工，员工合同试用期三个月，未满三个月扣工资50%，如果公司在试用期辞退扣50%是合理？
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
2020-06-03 16:07:36
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