说精神不正常，判断为精神不正常，我想咨询下律师
更新时间：2020-06-01 23:32:22人浏览
问题描述：
堂弟在用人单位上班20多天，突然有一天，用人单位所在派出所让我去领人，说精神不正常，来的时候多叫几个人，一个人控制不住。我一个人去了以后，派出所警官说他们接到有民众举报，街边有人神经不正常，然后派出所出警，到现场以后和我堂弟沟通交流，发现不能正常交流和沟通，然后带回派出所，连夜交流沟通无果，判断为精神不正常，随后打电话让我去领人。我于第二天早上来到派出所领人，派出所警官告知我他们感觉精神不正常，让我试着去交流和沟通，我在短暂的交流和沟通和交流之后，感觉正常，然后在派出所签字画押，写字据证明其被我本人带走。出派出所以后，我打出租车带着我堂弟驶向我租住所在地，行驶途中，我堂弟开始发作，情绪激动，又是掐我脖子，又是踹司机座椅，夺方向盘。我耐心劝导，拖延到我租住所在地。下车以后，堂弟情绪到达高点，踹街边的小车，砸引擎盖，拿起水果摊的水果、冰激凌咬一口扔掉，垃圾箱吃垃圾，见到路人搂住脖子不放，踹路边的行人，大喊大叫。我看情况不对，随后打电话报警，警察来了以后将他控制拉倒派出所，然后我们送他到精神病医院，医院目前诊断结果是急性短暂性精神障碍。第二天用人单位打我电话问我堂弟，我说在精神病医院，他们说我堂弟在上班期间与同事发生口角，单位也找人沟通过，无果。本来第二天打算在找人沟通，没想到他现在医院。然后用人单位通知我去办我堂弟的离职手续，说三天之内不来就拉去黑名单，工资也没有。我想咨询下律师，现在的情况我应该怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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