我是学校没有毕业的实习生，跟公司签了实习合同，并且在我实习期里，并且没有加班费，没有节假日加班费
更新时间：2020-05-28 18:31:57人浏览
问题描述：
您好，我想问问，我是学校没有毕业的实习生，跟公司签了实习合同，公司还要我签一个每个月压1000块钱的合同，然后一直压一年，并且在我实习期里，他们要我们一天上12个小时，没有假期，一个月还有20天夜班12个小时，并且没有加班费，没有节假日加班费，
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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节假日加班费=加班工资的计算基数÷21.75×300%。根据《劳动法》的规定，在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。
2020-05-28 18:31:57
服务地区-湖北武汉
你好，由于《劳动法》没把学生实习列入保护范畴，学生还不是劳动者，因此不享有劳动者的薪资福利待遇，也不享受工伤保险待遇。因此，如果实习单位不发工资或不买保险，是不违反劳动法的。但如果实习单位以实习为名行利用廉价劳动力之实，让实习生加班加点，实习生可以向劳动主管部门举报。
2020-05-28 16:30:01
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