公司要求新进员工签订放弃购买社保合同违法吗?如果解除劳动合同可以要求补缴社保或者赔偿吗?

更新时间:2020-05-27 21:25:33人浏览
问题描述:
公司要求新进员工签订放弃购买社保合同违法吗?如果解除劳动合同可以要求补缴社保或者赔偿吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
那你 ?如果解除劳动合同可以要求补缴社保或者赔偿吗? 那你签了没有
2020-05-27 15:40:56
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个可以申请劳动仲裁
2020-05-27 21:25:33
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的当事人,您好,根据你刚刚咨询的问题,可以通过确认劳动时间来要求公司补缴。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020-05-27 16:12:49
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,具体要看你们公司要求新进员工签订放弃购买社保合同内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-05-27 15:42:53
刘涛律师
服务地区-广东广州
您好,这种情况是违法的
2020-05-27 15:21:05
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