我们跟公司没有签劳动合同，公司突然撤柜我们员工有补偿吗
更新时间：2020-06-03 08:33:00人浏览
问题描述：
我们跟公司没有签劳动合同，公司突然撤柜我们员工有补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-黑龙江哈尔滨
没有签收劳动合同，如果形成事实劳动关系有补偿。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”同时，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、第七条也有相应规定。按照以上规定，计算两倍工资的起算时间为：用工之日起满一个月的次日，截止时间为：补订书面劳动合同的前一日。如果用人单位自用工之日起满一年还未与劳动者订立书面劳动合同的，那么计算两倍工资的起算时间为：用工之日起满一个月的次日， 截至时间为满一年的前一日。
2020-05-30 11:03:56
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