应该注明是根据劳动法还是劳动合同法？
更新时间：2020-05-25 00:51:18人浏览
问题描述：
与物业公司签合同时，应该注明是根据劳动法还是劳动合同法？谢谢
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1、终止固定期限劳动合同的，应该支付经济补偿金
2、少发工资应该补发、多发工资应该退回
3、劳动合同、病假单系伪造的证明
4、劳动合同法出台后，凡是与劳动法抵触的，以劳动合同法为准
2、少发工资应该补发、多发工资应该退回
3、劳动合同、病假单系伪造的证明
4、劳动合同法出台后，凡是与劳动法抵触的，以劳动合同法为准
2020-05-25 00:51:18
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