我在保洁公司从事财务工作。试用期结束快一个月才拿来公司保洁员工给我签。这样的合同有法律效力吗
更新时间：2023-01-12 06:07:19人浏览
问题描述：
你好，我在保洁公司从事财务工作。公司人事部办事效率低下，一直说合同可以拟好，试用期结束快一个月才拿来公司保洁员工给我签。这样的合同有法律效力吗
2位律师解答
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看工作性质，合同有效就有用。签订劳动合同，须注意以下问题：第一，劳动合同法明确规定了试用期的长短，并规定在试用期中，除有证据证明劳动者不符合录用条件外，用人单位不得解除劳动合同。第二，在劳动合同中应明确约定试用期及转正后所执行的薪资结构、薪资数额、支付方式、扣缴个人所得税额、缴纳社会保险等有关事项。第三，可在劳动合同中约定违约金。需注意的是，劳动合同法规定，用人单位只能在培训服务期和竞业限制两方面约定由劳动者承担的违约金，其他情形约定违约金都是无效的。第四，为了保护企业的商业秘密，企业可以和员工在劳动合同中约定竞业限制条款。第五，不能要求员工提供押金、保险金等，也不能扣留员工的身份证等证件，否则将会被处以罚款。
2023-01-12 06:07:19
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