怀孕被强制辞退，怎么处理，公司能强制辞退员工么
更新时间：2020-05-23 13:46:34人浏览
问题描述：
怀孕被强制辞退，怎么处理，不接受赔偿，公司能强制辞退员工么，公司愿意赔偿两个月工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
劳动合同存续期间，劳动者没有严重违反单位的规章制度及触犯刑法的，单位单方解除劳动合同就属于非法解除劳动合同，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准（满一年支付一个月工资，超过6个月按一年计算，不满6个月按照半个月工资计算）的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-05-23 11:39:44
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