我在公司上班几个月申请假回家,这个月还有工资么?
更新时间:2023-01-12 12:43:51人浏览
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我在公司上班几个月申请假回家,这个月还有工资么?
3位律师解答
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一、请婚假需要扣除岗位工资吗?
在员工应享受的婚假期间,雇主无权扣除员工的工资。婚假已支付。婚假工资按照劳动合同约定的工资标准计算。劳动者婚假期间,用人单位按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。劳动合同约定的工资标准,是指劳动合同约定的劳动者所在岗位(岗位)对应的工资标准。雇员结婚后,雇主应酌情给予一至三天的婚丧假。如果假期在三个工作日内,工资将相应支付。
员工因自身原因不拿婚假的,不得要求单位赔偿或事后赔偿;但如果单位不批准员工休假婚假,虽然现行法律没有明确规定用人单位需要承担哪些责任,但员工在提交申请表等材料后可以自行休假。如果单位以此为由克扣员工工资,员工可以进行仲裁,要求企业在婚假/期间支付正常工资。
二、晚婚有什么好处?
对实行晚婚晚育的职工,按照下列规定给予奖励或福利:
1.对于晚婚员工,凭结婚证增加婚假 12天;
2.生育晚的女职工凭
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一、请婚假需要扣除岗位工资吗?
在员工应享受的婚假期间,雇主无权扣除员工的工资。婚假已支付。婚假工资按照劳动合同约定的工资标准计算。劳动者婚假期间,用人单位按照劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资。劳动合同约定的工资标准,是指劳动合同约定的劳动者所在岗位(岗位)对应的工资标准。雇员结婚后,雇主应酌情给予一至三天的婚丧假。如果假期在三个工作日内,工资将相应支付。
员工因自身原因不拿婚假的,不得要求单位赔偿或事后赔偿;但如果单位不批准员工休假婚假,虽然现行法律没有明确规定用人单位需要承担哪些责任,但员工在提交申请表等材料后可以自行休假。如果单位以此为由克扣员工工资,员工可以进行仲裁,要求企业在婚假/期间支付正常工资。
二、晚婚有什么好处?
对实行晚婚晚育的职工,按照下列规定给予奖励或福利:
1.对于晚婚员工,凭结婚证增加婚假 12天;
2.生育晚的女职工凭
2023-01-12 12:43:51
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