公司不让员工继续上班,强迫员工离职

更新时间:2023-01-12 22:46:32人浏览
问题描述:
旷工一天,公司不让员工继续上班,强迫员工离职
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。可能单位会算您旷工。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,劳动法没有关于旷工的明确规定,以企业通过民主程序制定并经过公示的规章制度为准。
2023-01-12 22:46:32
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助113802人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,员工提前前解除劳动合同需要提前30天通知公司
2020-05-16 00:09:07
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