公司员工调动岗位到合作公司上班后多次通知来公司办理离职手续,其一直不办理离职手续且一直在合作公司上班,这种情况怎么处理?

更新时间:2023-01-13 07:28:31人浏览
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公司员工调动岗位到合作公司上班后多次通知来公司办理离职手续,其一直不办理离职手续且一直在合作公司上班,这种情况怎么处理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动部门。
2023-01-13 07:28:31
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助69834人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,员工可以提前30天通知用人单位解除劳动合同
2020-05-13 10:07:11
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