在印染厂上班70天没签劳动合同，现在老板口头解除我，应该赔付多少工资给我，我该怎么办
更新时间：2023-01-13 15:07:47人浏览
问题描述：
在印染厂上班70天没签劳动合同，现在老板口头解除我，应该赔付多少工资给我，后来我去劳动局告他，他又不承认口头开除我，我该怎么办
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没签劳动合同被开除可以向公司提出赔偿。1，固定被解聘的证据和事实。也就是继续上班交涉取证。2，仲裁诉求未签订劳动合同二倍工资差额赔偿是可以的。3，社保补缴要先投诉举报要求补缴，指定期限未补缴，方能仲裁补偿或赔偿。4，因为没有劳动合同，社保补缴投诉不会受理。那么需要二倍工资之诉胜诉生效后，再投诉。
2023-01-13 15:07:47
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