这样一算我要少好几百块工资,我该怎么维权?个人经营!也没有签劳务合同

更新时间:2020-05-06 13:44:57人浏览
问题描述:
是这样的,我是4.4号入职的,第一个月她说3500的底薪+提成,第二个月底薪4000+提成,但是她不太愿意给提成,把提成压得特别低,然后她的意思是上个月差了4天,从这个月补!就是说5.1——5.4号算上个月的提成,这样一算我要少好几百块工资,然后她现在没有任何理由把我辞了,我该怎么维权?个人经营!也没有签劳务合同
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高旗法律团队律师
服务地区-江苏南京
建议你申请劳动仲裁或是向法院起诉,没有劳动合同,有其他证据能证明劳务关系的也可以。
2020-05-06 13:44:57
臻宇团队律师
服务地区-江苏南京
具体您们的合同是什么性质,如果是劳动合同可以申请经济补偿金,如果是劳务合同也可以维权。
2020-05-06 11:36:04
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