公司只给员工签工资条不给员工看工资明细数字属于违法吗？
更新时间：2020-05-02 03:21:55人浏览
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公司只给员工签工资条不给员工看工资明细数字属于违法吗？
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你好，经济补偿根据工作年限每工作满一年支付一个月，另外单位不支付加班费属于违法，并可按照1.5倍、2倍、3倍标准主张，如果单位未购买社保可要求补缴社保，未签订劳动合同可以主张双倍工资
2020-05-02 03:21:55
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你好，可以协商的。
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属于违法行为。
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您好，与单位协商。
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不合理
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您好，劳动仲裁可以委托律师帮您处理证据材料s
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你好，不结算工资可以去投诉d
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你好，受伤情况如何呢d
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