用人单位单方解除劳动合同
更新时间：2011-11-23 22:12:21人浏览
问题描述：
我是10年3月31日签订的为期三年的劳动合同，上个周申请婚假从12月5号休到12月18号，获批，结果今天（11月23日）单位提出解除劳动合同，理由是公司整改，不需要我们部门，请问我能够获得什么样的经济赔偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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王建峰律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
你可以依法主张经济补偿金和赔偿金，以及未办理社保的应补办社保！协商不成，依法提起仲裁主张权利！如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉王建峰律师。
2011-11-23 15:07:23
服务地区-湖北武汉
你可以依法主张经济补偿金和赔偿金，以及未办理社保的应补办社保！协商不成，依法提起仲裁主张权利！如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉姜华律师
2011-11-23 22:12:21
服务地区-湖北武汉
单位单方面解除劳动该合同应提前一个月书面通知劳动者，或者额外支付一个月工资；另外应按你提供劳动的实际年限给予经济补偿，你工作年限一年近7个月，支付两个月工资。
若单位没有为你办理社保，你还可以申请单位补缴或者支付经济赔偿！
2011-11-23 16:30:54
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