九级伤残工资8000元理赔多少？
更新时间：2020-04-30 20:27:53人浏览
问题描述：
九级伤残工资8000元理赔多少？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助103713人 · 响应时间 平均3分钟内
建议先申请工伤认定，再做伤残鉴定，依法享受工伤待遇。十级工伤的赔偿是本人受伤前月平均工资的十二倍
2020-04-30 19:55:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果属于工伤，建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期间
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残赔偿多少
十级伤残赔偿多少根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条第一款规定：“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照
工伤伤残赔偿
人浏览
十级伤残赔多少？
道路交通事故处理办法第三十五条交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。第三十七条损害赔偿的标准按照下列规定计算：(一)医疗费：按照医院对当
交通事故人身损害
人浏览
工伤九级伤残，可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。金额：九级伤残的一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位给劳动者缴纳了工伤保险，用人单位主要承担：一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费。如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付。1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
八级工伤赔偿标准的规定：1、医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%)2、住院伙食补助费：住院天数×50元/天×70%(社保支付)3、交通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
决定数额的因素有很多要看具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要分析案情
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于哺乳期休假规定，主要是允许女职工每天享受1小时的哺乳时间，或者选择请哺乳假。在实际操作中，女职工可以根据自身需要选择分段或集中使用哺乳时间。如果需要请哺乳假
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工程验收需确保设计和合同内容全面完成，各个分部工程达标，同时工程资料齐全。验收过程包括自查以及申请专业机构进行验收等步骤，需根据实际情况选择合适的方式，以确保所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期不续签的处理方式包括：一是雇主支付经济补偿金后解除合同；二是如果劳动者因为合同条件降低而不愿续签，雇主需要支付相应的补偿；三是双方协商续签。具体选择
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司要求员工上夜班是否合法，需视具体情况而定。如果公司按照《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，合理安排员工的工作时间和休息时间，确保员工的健康和安全，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看交通事故还是工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
衢州市衢江区养老金补贴发放延迟可能涉及政策调整或资金问题。需核实补贴政策是否变化，并检查账户状态。若持续未发放，请尽快咨询当地社保机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，什么时候受的工伤严不严重
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
