工作多年公司未交社保怎么要到补偿吗

更新时间:2023-01-14 14:48:17人浏览
问题描述:
工作多年公司未交社保怎么要到补偿吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助158387人 · 响应时间 平均4分钟内

法律分析:公司不交社保一般可以经济补偿。按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。具体赔偿的标准有:1、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。一般社保缴纳的方式可分为单位缴纳,或者是个人缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳的社会保险。只能是社保中的养老保险和医疗保险两部分,而通过单位缴纳的社保则可得到更多的利益,比如单位可以帮助个人缴纳养老保险,住房基金,工伤保险,医疗保险等等好几项费用。
2023-01-14 14:48:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助127019人 · 响应时间 平均4分钟内
可以以未交社保为理由解除劳动合同,要求公司进行赔偿。
2020-04-29 04:54:36
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司未交社保如何赔偿
公司未交社保如何赔偿
公司未交社保违法,劳动者可要求补缴并赔偿损失。赔偿包括失业、生育、工伤等保险金损失及工资损失。劳动者需准备证据,必要时可起诉用人单位。
其他文书
人浏览
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未缴纳社保怎么补偿员工
公司未缴纳社保怎么补偿员工
公司未缴社保,员工可解约并获经济补偿。如何补偿?经济补偿如何计算?员工如何举报和投诉?本文为您详细解答,帮助您维护合法权益。
经济补偿金
人浏览
工作15年后遭到辞退,您主要可以获得两种补偿方式。第一个是常规补偿,即15个月的工资。第二个是如果公司故意辞退您,应支付双倍补偿。具体采取哪种补偿方式,取决于公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交社保辞退怎么赔
公司未交社保辞退怎么赔
公司未交社保辞退员工时,应如何赔偿?本文详细解析了公司在未缴纳社保情况下辞退员工的赔偿责任,包括失业保险金损失、基本养老保险罚款等费用,并介绍了法院如何处理此类
其他文书
人浏览
若公司无故辞退您并不给予补偿,您应该首先与公司进行沟通和协商。如果协商无果,建议您收集相关证据,如劳动合同、工资条等,然后向劳动仲裁机构提出仲裁申请。若仲裁未能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不买社保怎么补偿
公司不买社保怎么补偿
公司未给员工买社保怎么办?员工可以要求经济补偿和社保补缴。经济补偿包括每满一年的一个月工资和最多12个月的双倍工资。社保补偿涉及养老保险、医疗保险等补缴及经济损
劳动安全保护
人浏览
公司不交社保属于违法行为,可投诉至劳动保障监察部门或社保经办机构。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定,组织或个人有权举报社保违法行为,相关部门将依法处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位未交社保怎么解决
单位未交社保怎么解决
面对单位未交社保的问题,劳动者有权要求赔偿。本文详述了劳动者如何通过协商、仲裁、诉讼等方式维权,并介绍了劳动者在权益受损时可采取的保护措施,同时阐述了用人单位未
其他文书
人浏览
公司未给员工缴纳社会保险,需要赔偿失业保险金、生育保险待遇和工伤保险费用。若公司仍不配合缴纳社保,相关社保征收机构有权采取措施,如查询公司账户、划拨相应费用、要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没买社保怎么赔偿
公司没买社保怎么赔偿
如果公司没买社保,劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月
劳动法
人浏览
你好,建议到当地劳动部门申请仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不交社保怎么处罚
公司不交社保怎么处罚
公司不交社保的处罚是:1、公司不办理社会保险登记的由社会保险行政部门责令限期改正;2、公司逾期不改正的处应缴社会保险费数
劳动纠纷
人浏览
单位不交社保的建议与工作单位进行协调,协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如何给员工交社保及缴纳标准是怎样
公司如何给员工交社保及缴纳标准是怎样
员工交纳社保的时候,一般是由公司的社保经办人员携带好公司证明以及员工资料,前往当地的社保部门来办理社保的交纳程序,一般是根据员工的工资来进行的,那么今天就跟法律
社会保险
人浏览
单位未缴社保如何赔偿
单位未缴社保如何赔偿
社保是现代社会国家制定的一种保险制度,一般来说都是相关的用人单位给劳动者购买的一种保险,但是很多人都不知道单位如果未缴社保该如何赔偿。下面就让法律快车小编为大家
损害赔偿知识
人浏览
公司辞退员工的赔偿是根据N、N+1等规则进行的。具体的赔偿方式取决于辞退的原因、员工的工作年限以及劳动合同的约定。如果公司违法辞退员工,需要支付两倍的经济补偿;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如何交社保
公司如何交社保
我们知道,劳动法规定公司企业在与员工签订劳动合同时要注意“五险一金”的缴纳,那么公司如何交社保呢?针对这个问题,以下就是法律快车小编为您整理的最新公司如何交社保
公司动态
人浏览
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询