公司按劳动合同法第三十九条第二款严重违反规章制度，以请假没批准按自动离职处理，该如何举证？
更新时间：2020-04-22 22:28:15人浏览
问题描述：
公司按劳动合同法第三十九条第二款严重违反规章制度，以请假没批准按自动离职处理，该如何举证？收集哪方面的证据？
1位律师解答
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