请问在公司工作一年，公司想要裁员，如果公司不支付赔偿，这种情况我要怎么维护自己的利益呢
更新时间：2020-04-21 14:11:41人浏览
问题描述：
您好，请问在公司工作一年，由于疫情影响，公司想要裁员，但是还没通知我，如果公司不支付赔偿，这种情况我要怎么维护自己的利益呢
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好，公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，工资是多少？才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-04-20 16:38:34
服务地区-广东佛山
如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
2020-04-20 16:02:16
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你好，详细情况是怎么样的
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你好这个是可以帮助你的处理的
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