就是公司与员工签订了试用期合同合同到期未签订正式劳动合同员工有补偿吗
更新时间：2023-01-16 01:22:12人浏览
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试用期也是需要签订合同的。自用工之日起一个月内，用人单位和劳动者就应当订立书面劳动合同。如果未签订劳动合同的，用人单位需要给予劳动者每月双倍工资的补偿，但自用工之日起，补偿最多不能超过十一个月。
2023-01-16 01:22:12
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