如果三月份一个月没上班,但薪资里标注缺勤扣薪,这样合理吗?

更新时间:2020-04-11 19:20:35人浏览
问题描述:
你好!我想咨询一下疫情这段时间,如果三月份一个月没上班,但薪资里标注缺勤扣薪,这样合理吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般可以申请劳动仲裁
2020-04-11 19:20:35
房树志律师
服务地区-广东中山
不合理人力资源社会保障部办公厅因本次疫情下发的政策中要求企业按照《工资支付暂行条例的规定》:停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,企业应当发放生活费,生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行(广东省生活费标准:不低于最低工资的80%)。
2020-04-11 15:16:06
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