我2O17年与公司签定了三年期的劳动合同,公司要求在满了55岁的就签劳务合同,合理吗?
更新时间:2020-04-11 13:24:34人浏览
问题描述:
我2O17年与公司签定了三年期的劳动合同,现在5月1号就到期,公司要求在满了55岁的就签劳务合同,合理吗?
1位律师解答
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您好,不合法的
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违法,属于逃避劳动责任。
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