在厂工作三年,公司没买社保也没签劳动合同,这合法吗

更新时间:2020-04-10 14:29:56人浏览
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46岁进个小厂才几个人,在厂工作三年,公司没买社保也没签劳动合同,这合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2020-04-10 14:29:56
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已帮助170057人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,个人与所在用人单位发生社会保险争议的,应当由单位所在地的劳动部门进行调解!
2020-04-10 14:20:30
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助198968人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
2020-04-10 13:48:21
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