在离职后，是否可以劳动仲裁要求加班费，仲裁申请的请求是写加班费，还是调休工资，哪个更容易仲裁成功
更新时间：2023-01-16 16:47:07人浏览
问题描述：
不定时工作制，在离职后，根据考勤延时加班286小时，是否可以劳动仲裁要求加班费，仲裁申请的请求是写加班费，还是调休工资，哪个更容易仲裁成功
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动仲裁加班费计算方法：
1、计算总加班时间；
2、按照劳动合同规定的月工资标准除以月计薪天数得出小时加班工资；
3、用总加班时间乘以小时加班工资得出总加班费。
1、计算总加班时间；
2、按照劳动合同规定的月工资标准除以月计薪天数得出小时加班工资；
3、用总加班时间乘以小时加班工资得出总加班费。
2023-01-16 16:47:07
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