但是要求我和劳务派遣公司签合同,目前为止还没有劳务派遣公司和我签合同,用人单位和派遣公司有权解聘吗?

更新时间:2020-04-05 12:01:50人浏览
问题描述:
你好,现在在用人单位上班,但是要求我和劳务派遣公司签合同,目前为止还没有劳务派遣公司和我签合同,在这期间怀孕了怎么办?用人单位和派遣公司有权解聘吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
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在审理劳务争议案件时,劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位,同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
2020-04-05 12:01:50
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助88876人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上,内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
2020-04-05 11:49:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助176563人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以社保部门投诉
2020-04-05 10:56:59
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