厂方未通知上班且未发放生活费,两个月未发工资,是否涉嫌违法?

更新时间:2020-04-03 15:41:23人浏览
问题描述:
我们厂一直不通知上班,也不发放生活费,已经两个月了,问领导他们说没有生意,没法开工,这个该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘昱尧律师
服务地区-江苏苏州
可以以公司违法拖欠工资为由,解除劳动关系,要求公司赔偿。依据公司现在经营状况,建议越早追责越好。可电话沟通
2020-04-03 15:41:23
王献华律师
服务地区-江苏苏州
你好,可以要求发放工资、申请劳动仲裁。
2020-04-02 21:32:37
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