项目有员工递交离职,能算旷工吗?如发文辞退该员工是要公司发文吗?

更新时间:2023-01-17 08:07:57人浏览
问题描述:
项目有员工递交离职,领导没有同意后就不来上班,能算旷工吗?如发文辞退该员工是要公司发文吗?
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旷工属于严重违反用人单位的规章制度的,被辞退不能拿补偿。用人单位非过失性辞退才需要支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2023-01-17 08:07:57
李双双律师
服务地区-浙江杭州
员工主动离职与公司发文辞退是不同的解除方式
2020-04-03 16:19:39
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