没有交接就离职了,没有签订劳动合同,我该怎么办

更新时间:2023-01-17 13:35:36人浏览
问题描述:
我是代账公司的,没有交接就离职了,没有签订劳动合同,现在公司强制要求我回去交接,我该怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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能要回来,《新劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。解决办法:1、先找公司负责人进行协商,能协商解决就协商解决。2、协商不成,可以去仲裁办申请劳动仲裁,要求企业支付员工工资,赔偿金、补偿金、社保。
2023-01-17 13:35:36
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按公司的规章制度处理
2020-03-31 18:40:20
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建议沟通协商处理
2020-03-31 18:07:58
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你好 可以申请劳动仲裁解决
2020-03-31 17:14:56
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