请问一下我进了一个厂,离职到期当天。请问这个合法吗?要求公司离职当天结算工资他不给什么办?

更新时间:2020-03-31 00:26:58人浏览
问题描述:
你好,请问一下我进了一个厂,没做满试用期,厂里试用期是2个月,离职到期当天。厂里说不是当天发工资,要到发工资那天,厂里合同写是15号20号发工资,厂里基本都是25过后才发,请问这个合法吗?要求公司离职当天结算工资他不给什么办?谢谢非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,也可以向法院起诉解决。
2020-03-31 00:26:58
合同纠纷律师团队 咨询我
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2020-03-31 00:20:02
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已帮助82855人 · 响应时间 平均3分钟内
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
2020-03-31 00:07:14
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