还给我我们一份承诺书让我们今天必须签，这样公司合法吗，我们该怎么办
更新时间：2020-03-30 11:38:18人浏览
问题描述：
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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孙侠律师
盟
服务地区-上海上海·电话-186-1661-9612
按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020-03-30 11:38:18
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徐国春律师
盟
服务地区-上海上海·电话-133-8610-3566
公司有权解聘员工，但反过来员工可以向公司索要经济补偿金，如果是你自动辞职，你就不会得到经济补偿金！因为你已经工作了11年，当公司解除劳动合同时，你可以得到11个月工资的经济补偿金
2020-03-30 11:01:25
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