公司不支付工资。后来员工自动离职后,能否起诉公司当时违法解除劳动合同

更新时间:2020-03-28 03:05:25人浏览
问题描述:
公司2019年12月27日单方面出具文件强制要求本人不要去上班,本人未予理睬,继续上班后,公司不支付工资。后来员工自动离职后,能否起诉公司当时违法解除劳动合同
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2020-03-28 03:05:25
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已帮助164124人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息(如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号)等事实。
2020-03-28 01:19:16
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