我不同意,公司要辞退,但是去年续签合同的时候,请问现在这个情况,如果辞退我能拿到n+1的赔偿么?
更新时间:2023-01-18 00:22:26人浏览
问题描述:
公司想要强制更改合同,我不同意,公司要辞退,理由是简历造假,但是去年续签合同的时候,合同上并未提出对学历要求,也为提出,出示真实材料,但是第一份合同上面标注过,但已经过期,请问现在这个情况,我在这家公司已经工作三年,如果辞退我能拿到n+1的赔偿么?
2位律师解答
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用人单位在合同到期时无过错性辞退劳动者或者主动提出不续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订或者主动向单位提出不续订的,则没有补偿金。
2023-01-18 00:22:26
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