公司辞退我，请问这两种方式合法吗？这个因为是公司辞退我的，这个保险公司有权不给员工吗？
更新时间：2020-03-20 14:31:11人浏览
问题描述：
高律师，您好，现在疫情期间，公司辞退我，以不同意就待岗威胁，或者调岗到其他城市，请问这两种方式合法吗？另外想咨询一下，公司给交了补充养老保险，要求满三年后离职员工可以取，但是现在公司辞退我，我不满3年，现在是2年7个月，这个因为是公司辞退我的，这个保险公司有权不给员工吗？补充一点：未犯错误，公司将上海分公司这边留了两个人，其他人全部砍掉。还请帮忙解疑，谢谢！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。
2020-03-20 14:31:11
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如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。
2020-03-20 14:19:37
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你好，劳动者跟公司是有劳动合同的，劳动合同上面是有岗位的，所以说，公司要是调岗的话，是需要劳动者同意的，劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
2020-03-20 13:59:53
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