实习生在疫情期间没有上班，有工资吗？
更新时间：2020-03-20 17:35:19人浏览
问题描述：
实习生在疫情期间没有上班，有工资吗？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
2020-03-20 11:38:44
咨询我
宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2020-03-20 11:37:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位可以 发给些生活费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
要看当时与用人单位的合同是如何签定的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！请问你是那个地方的，有签合同吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如，公司拖欠工资怎么讨薪？通过诉讼途径解决。这又分两种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起民事诉讼。注
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于实习期根据劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第12条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”，实习期没
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律对打架斗殴的定义是什么
打架斗殴在法律上定义为寻衅滋事行为，包括殴打、追逐、辱骂、恐吓及损毁财物等。根据情节轻重，可能面临行政处罚或刑事处罚。了解打架斗殴的法律定义和后果，有助于维护自
聚众斗殴罪
人浏览
实习生如果不与用人单位签订劳动合同，发放的工资不能作为薪金扣缴个人所得税，而应按劳务报酬扣缴个人所得税。劳务报酬扣缴个人所得税的标准：一次收入4000元以下扣除
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁一审需多久出结果
劳动仲裁一审出结果通常需要45日内，案情复杂可延长但不超过15日。本文详细解析了劳动仲裁一审的流程、时间节点及诉讼主体认定，助您了解劳动争议案件处理的全貌。
劳动仲裁程序
人浏览
《工伤保险条例》第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
旧身份证不能用，因为旧身份证属于无效证件，无论何时都不能使用。当事人身份证过期等的，应当及时持本人户口本到常住户口所在地的县级人民政府公安机关申请办理新身份证。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，需要您及时向法院提供对方有可供强制执行财产线索的情况，最好可以找律师介入协助处理！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按揭房贷提前还款违约金怎么算
按揭房贷提前还款违约金一般是按照未结余额的2％到5％计算的。当事人提前还贷的，需要注意提前一个月的时间提出申请，可以一次性提前还清，也可以提前部分还款。
二手房按揭
人浏览
你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁委员会属于哪个部门管理
劳动争议仲裁委员会归人力资源和社会保障局管。劳动仲裁是否一裁终局取决于具体类型和金额。仲裁时效为一年，特殊情况可中断或中止。劳动者应了解相关规定，合理维权。
劳动争议仲裁委员会
人浏览
你好，如果有相关资料如果违规操作应该是可以操作的，您可以向相关部门举报
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向主管部门工商查询情况
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体家庭收入情况处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据具体的内容进行处理解决
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
