合同到期但是不想续签了,有补偿的吗

更新时间:2020-03-13 18:28:46人浏览
问题描述:
你好,合同到期但是不想续签了,因为公司欠了8个月的工资。有补偿的吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同到期,用人单位提出不续签的,应向劳动者支付经济补偿金。《劳动合同法》第46条第5款规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2020-03-13 18:28:46
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助129294人 · 响应时间 平均1分钟内
如果合同到期员工不续签要依据具体情形确定是否有补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照劳动合同法法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2020-03-13 18:10:18
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已帮助65959人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2020-03-13 17:33:04
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