我在公司工作六年了,马上又要签合同了,我该怎么维护自己的权益,以及该提供什么样的证据

更新时间:2020-03-12 20:24:09人浏览
问题描述:
我在公司工作六年了,马上又要合同了,但公司要签劳动派遣,我该怎么维护自己的权益,以及该提供什么样的证据
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。 仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查处理。
2020-03-12 20:20:27
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
续签的话需要双方协商,公司和你在续签的时候都可以更改一些标准,如果一方不同意,都可以解除,该赔偿赔偿,劳务派遣不是不给您工作,而且是期满再续。
2020-03-11 16:33:41
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好,是应当支付您经济补偿金的
2020-03-11 15:33:33
章敏律师
服务地区-北京北京
产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2020-03-12 20:24:09
闫猛律师
服务地区-北京北京
单位的此种做法属于明显违法。重新签订派遣合同属于变更了用人单位主体,您有权利拒绝。
2020-03-11 15:33:21
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您现在的需求点是什么呢
2020-03-11 15:30:19
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