今年3月合同到期，要我们和新的劳务公司签合同，请问签新的劳务公司后期会影响工龄及领失业险吗？
更新时间：2020-03-05 17:38:41人浏览
问题描述：
我09年到2019年一直跟同一个劳务公司签的合同，今年3月合同到期，公司更换劳务公司，要我们和新的劳务公司签合同，请问签新的劳务公司后期会影响工龄及领失业险吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
你们可以在新合同中注明是因为单位更换才重新签订劳动合同就没有影响的。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释四》第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的，人民法院应予支持。
用人单位符合下列情形之一的，应当认定属于"劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作":
(一)劳动者仍在原工作场所、工作岗位工作，劳动合同主体由原用人单位变更为新用人单位;
(二)用人单位以组织委派或任命形式对劳动者进行工作调动;
(三)因用人单位合并、分立等原因导致劳动者工作调动;
(四)用人单位及其关联企业与劳动者轮流订立劳动合同;
(五)其他合理情形。
2020-03-05 17:38:41
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