员工春节放假回来就离职,然后我们单位按出勤天数支付了半个月的工资合理嘛?
更新时间:2020-03-04 16:20:38人浏览
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员工春节放假回来就离职,然后我们单位按出勤天数支付了半个月的工资合理嘛?
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员工春节休息有工资的,根据《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准
2020-03-04 16:01:23
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春节休假属于法定节假日,法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资
2020-03-04 15:16:28
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可以向劳动监察部门或者清欠办投诉,责令包工头支付农民工工资,逾期不支付的,可以按照涉嫌触犯拒不支付劳动报酬罪案件处理。《刑法修正案(八)》第41条拒不支付劳动报
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没签劳动合同离开了公司,现在不能拿到工资可以申请劳动仲裁并可以主张有关经济补偿及双倍工资,走法律程序维护自己的权益
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您好!不合理,可以向劳动监察大队投诉。祝您早日解决.
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你好不需要支付
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