目前疫情期间，职工一个月未上班，对于社保缴纳金额公司需要职工缴纳全部社保费用(包含公司缴纳部分)
更新时间：2023-01-19 23:49:34人浏览
问题描述：
目前疫情期间，职工一个月未上班，对于社保缴纳金额公司需要职工缴纳全部社保费用(包含公司缴纳部分)，请问合理吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助101190人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：社保费用是一个月缴纳一次，由单位缴纳，同时单位会在员工每个月工资中扣除员工个人缴纳的社保费用。
2023-01-19 23:49:34
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业职工养老保险，是城镇职工基本养老保险的组成部分。我国社会保险中的养老保险，有三种形式，一是城镇职工，二是城镇居民，三是农村居民。在城镇职工基本养老保险中，包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未足额缴纳社保的工伤案例
公司未足额缴纳社保，员工如何维权？二审法院改判的理由是，用人单位没有足额缴纳社会保险费，劳动者可以向劳动和保障有关部门投诉，通过行政途径解决争议，而不属于人民法
工伤案例
人浏览
具体情况具体分析，例如，社保怎么续缴？1、先到户口所在地的街道办理失业证，在到社保中心办理续交手续。如果放在单位的话，那么到单位办理参保手续。2、因为单位和失业
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工本人不愿意支付个人应缴纳的社保费，单位是否可以不为该员工缴纳养老保险费？
《社会保险费征缴暂行条例》第四条规定：缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。第十二条规定：缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应
养老保险概念知识
人浏览
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期期间单位应该给职工缴纳社会保险
单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老
社会劳动保险
人浏览
医疗保险转个人缴纳可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。医疗保险至少需要交纳20/25年（女的20年，男的25年），养
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业参加社会保险需提供的资料：填报《社会保险登记表》和《企业员工参加社会保险申报表》；企业营业执照复印件(验原件)；企业组织机构统一代码证书复印件(验原件)；托
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
社保就是所谓的“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住房公积金（一金）。其具体的缴纳比例如下：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同必须交保险吗?《社会保险法》规定确立了劳动关系，签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有些人认为个人既然能够自己缴纳社会保险，在要单位给交干嘛?还要扣自己工资，下面为您介绍了个人养老保险金缴纳与单位缴纳的区别供您参考：1、交费比例不同，有单位的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期期间单位应该给职工缴纳社会保险吗?
社会保险,劳动合同,缴纳,职工,单位,期限试用期期间单位应该给职工缴纳社会保险吗?单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳
保险合同知识
人浏览
最低工资标准包含社保。社会保险的费用由两部分组成，一部分是单位缴交的，一部分是个人缴交的。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、就是缴纳社保的种类不同，很多职工都知道，在职时公司会为我们缴纳五险一金，但是对于灵活就业人员而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
