请了一个月的病假,今年用工单位就不给我休月假了,请问下用工单位违法了吗?而且我们每月只有6天假

更新时间:2020-02-28 21:47:22人浏览
问题描述:
我2019年做了个手术,请了一个月的病假,今年用工单位就不给我休月假了,请问下用工单位违法了吗?而且我们每月只有6天假
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百) 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2020-02-28 21:47:22
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可以到劳动部门投诉
2020-02-28 21:33:29
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申请劳动仲裁解决
2020-02-28 20:15:15
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