能不能单方解除劳动合同？是否会被认定为违法？不为公司提供劳动为由按照自动离职处理？
更新时间：2020-02-20 15:08:20人浏览
问题描述：
在用人单位与职工不能协商一致的情况下，职工又不能按时返岗，用人单位能不能单方解除劳动合同？如果用人单位单方解除劳动合同的，是否会被认定为违法？（在用人单位与职工不能协商一致，职工又不能返岗的情况下，用人单位能不能以三天不到公司、不为公司提供劳动为由按照自动离职处理？）
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郭晓静律师
盟
服务地区-河南洛阳·电话-185-6816-5135
您好，很高兴为您解答。单位解除劳动合同需要承担相应的经济补偿金。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020-02-20 15:08:20
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