但并不是每天4小时，是否合法。
更新时间：2023-01-20 22:52:57人浏览
问题描述：
说是兼职，但并不是每天4小时，而是按全职时间上班，这是否合法。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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法律分析：兼职不属于非全日制用工。非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。而通常兼职时间超过四小时。
2023-01-20 22:52:57
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