产假结束辞职,公司要求我补缴4个月产假期间公司帮我们垫交的五险一金,这合理吗?对以后找工作有影响吗

更新时间:2020-02-15 19:11:11人浏览
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产假结束辞职,公司要求我补缴4个月产假期间公司帮我们垫交的五险一金,这合理吗?如果不补缴,对以后找工作有影响吗
3位律师解答
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公司有权要求你返还公司垫付的五险一金个人承担部分。如你没提前三十天申请离职给单位造成损失,单位有权要求赔偿
2020-02-15 19:11:11
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付;原则上劳动关系存续期间以及女性职工的产假期间,用人单位需要为员工缴纳社保
2020-02-15 18:45:32
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你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2020-02-15 18:43:25
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