请问在一个私人店铺工作了十一年，没有签订劳动合同，工资支付形式为现金。员工该如何向老板提出赔偿？
更新时间：2020-02-08 20:49:53人浏览
问题描述：
你好，请问在一个私人店铺工作了十一年，该店没有为员工购买社保，没有签订劳动合同，工资支付形式为现金。现老板以经济不景气无故炒掉员工。员工可以获得多少赔偿？员工该如何向老板提出赔偿？或者拿什么资料向何部门提出诉求？
3位律师解答
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公司无故辞退员工的，应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的，劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁。
2020-02-08 20:25:04
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员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
2020-02-08 19:43:22
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